Організаційно-економічна оцінка потенціалу ТОВ “Колір-Плюс”

На фоні вище розглянутих методик оцінки стратегічного потенціалу, мабуть, найбільшої уваги заслуговує підхід А.П. Градова. Він дозволяє комплексно підійти до оцінки, врахувавши якомога більше можливостей підприємства, що існують як у внутрішньому, так і у зовнішньому середовищі.

Формування програми вдосконалення управління стратегічним потенціалом ТОВ “Колір-Плюс”